|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
Кадровое агентство -> Образец резюме для устройства на работу Скачать образец резюме для устройства на работуВ наше время работу можно найти разными способами, но квалифицированную и высокооплачиваемую можно найти только с помощью резюме. Его можно составить на специализированных сайтах по трудоустройству, а можно и самостоятельно. После чего, его можно отправить в отдел по подбору персонала интересующего вас работодателя. И от того, насколько грамотно вы его составите зависит, сделают ли приглашение на собеседование именно вам, или его сделают какому-то другому претенденту, резюме которого произвело на менеджера по подбору персонала более сильное впечатление. Хорошее резюме должно состоять из 5-6 блоков, располагающихся в следующем порядке:
1. Личная информация. Последний шестой блок резюме заполнять можно по желанию, но его заполнение может быть весьма полезно, так как именно в нём вы можете написать о себе всё то, что не указали в первых пяти блоках резюме, но хотите всё-таки сообщить потенциальному работодателю. Более подробно о том, как правильно составить резюме можно узнать перейдя по ссылке. Резюме желательно «заточить» именно под ту конкретную вакансию, на которую вы претендуете. Всё лишнее из него лучше исключить. А для того, чтобы его было удобно читать, нужно уместить всю информацию на 1–2 страницах максимум! Примерный образец резюме на вакансию «Менеджер по подбору персонала»Иванова Алефтина АргентиновнаОжидаемый уровень дохода: от 45000 рублей. Личная информация:
Желаемая должность: Менеджер по подбору персонала. Образование: Московский Гуманитарный университет. Факультет: Управление персоналом. Специальность: Специалист по работе с персоналом. Профессиональный опыт: 09. 2012 – н.в. Специализированный кадровый центр «Ваша Команда». Должность: Менеджер по подбору персонала. Обязанности:
Поиск и подбор специалистов в сфере бухгалтерии и юриспруденции по заявкам клиентов центра: размещение вакансий в Интернете, а также самостоятельный активный поиск резюме на работу потенциальных кандидатов с помощью различных источников информации. 08. 2009 – 08. 2012. Кадровое агентство «Импульс». Должность: Менеджер по подбору персонала. Обязанности: Поиск сотрудников по заявкам компаний-работодателей: проведение собеседований, проверка информации из присланного резюме на соответствие действительности, первичное тестирование кандидатов, отправление резюме подходящих кандидатов заказчику, согласование времени собеседований у заказчика, обсуждение спорных моментов после каждого из них, контроль выхода принятого сотрудника на работу. 01. 2003 – 07. 2009. Компания по трудоустройству «Образец резюме». Должность: Специалист по работе с соискателями. Обязанности: Консультирование клиентов по вопросу поиска работы: заполнение анкеты, по информации из которой для клиента составлялось резюме. В дальнейшем оно размещалось на разных сайтах по трудоустройству, после чего клиент получал звонки от потенциальных работодателей и ездил на собеседования. Информационная поддержка каждого клиента компании велась до момента его трудоустройства. Профессиональные навыки: Дополнительные сведения:
Вы также можете скачать образцы резюме и на другие вакансии:
|
|
